Zaměstnavatel je v rámci pracovního práva považován za silnější stranu, a proto zákon značným způsobem omezuje jeho práva v této oblasti. S ohledem na rozsáhlost a složitost této oblasti není jednoduché se orientovat ve všech právech a povinnostech, která zaměstnavateli zákon ukládá. Pro zaměstnavatele proto zajištujeme přípravu a kontrolu pracovněprávní dokumentace, například pracovních smluv, dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr, vnitřních předpisů a jejich změn. Rovněž poskytujeme komplexní pomoc při ukončování pracovních poměrů se zaměstnanci, ať již jde o jednotlivce či hromadné propuštění, včetně zastupování při mimosmluvním jednání nebo v rámci řízení o neplatnosti ukončení pracovního poměru. Zaměstnavatelům poskytujeme nejen jednorázovou pomoc, ale rovněž i dlouhodobou podporu dle potřeb klienta.
Vyberte způsob právní pomoci
Uvedené ceny „od“ představují orientační cenu pro standardní a méně komplikované případy. Každý právní případ je však individuální a konečná cena se vždy stanovuje na základě konkrétního zadání, rozsahu poskytovaných služeb a složitosti dané záležitosti. Po posouzení vašeho požadavku vám proto vždy připravíme přesnou cenovou nabídku.